Atar a tu equipo de trabajo a su escritorio, suena como del “porfiriato”. ¡Es momento de que las empresas evolucionen!
De nada sirve tenerlos con un horario exigente, sin flexibilidad. Seamos honestos, a veces así sólo gastas más de lo que ellos producen.
Esta comprobado que la flexibilidad de horario aumenta la productividad de las personas, ya que permite que realicen otras actividades que enriquecen su desarrollo personal, además se sienten más comprometidos, ya que la responsabilidad aumenta mucho más, y a la vez, mantienen un balance entre su vida personal y laboral.
Crea un trabajo del que puedas sentirte orgulloso.
¡Creemos juntos una nueva cultura!
#umanoproject
